Leader-OS

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Kurs-Bibliothek: Leadership- und Rhetorik-Training mit Wlad Jachtchenko

10 Videokurse, 72 kompakte Folgen, rund 12 Stunden — vom 30-Sekunden-Statement bis zur Boardroom-Strategie. Folge 1 jedes Kurses ist kostenlos, der Rest ist Teil von Leadership OS (997 €/Jahr) bzw. Leadership OS PLUS.

10 Kurse · 72 Folgen · rund 12 Stunden: Rhetorik-Grundlagen · Schwierige Gespräche meistern · Delegation wie ein Profi · Feedback-Formate — SBI & WWW · Storytelling im Boardroom · Meeting-Rhetorik · KI-First Leadership · Change Management Master · Executive Presence & Charisma · Boardroom-Strategie

Rhetorik-Grundlagen

6 Folgen · 52 Minuten · Leadership OS · Folge 1 frei

Rhetorik ist kein Talent, sondern ein System mit Regeln und Hebeln.

  1. 1Warum 90 % aller Führungskräfte falsch reden — und die 30-Sekunden-Formel10 Min · frei
  2. 2Stimm-Architektur — wie du klingst entscheidet alles8 Min
  3. 3Körpersprache dekodiert — was deine Hände verraten7 Min
  4. 4Einwand-Vorwegnahme — überzeugen, bevor Widerstand entsteht9 Min
  5. 5Schwarze Rhetorik erkennen — Manipulation im Meeting8 Min
  6. 6Der Elevator Pitch — 60 Sekunden, die entscheiden10 Min

Schwierige Gespräche meistern

5 Folgen · 50 Minuten · Leadership OS · Folge 1 frei

Vermeidung kostet mehr als jeder Fehler — die Feedbackformel als Werkzeug.

  1. 1Warum schwierige Gespräche scheitern — und die Feedbackformel10 Min · frei
  2. 2Konflikte im Team moderieren9 Min
  3. 3Emotionale Reaktionen auffangen10 Min
  4. 4Negatives Feedback, das motiviert10 Min
  5. 5Das Exit-Gespräch11 Min

Delegation wie ein Profi

4 Folgen · 38 Minuten · Leadership OS · Folge 1 frei

Raus aus der 60-Stunden-Woche — mit dem KEVL-Framework.

  1. 1Warum die meisten Manager falsch delegieren — und das KEVL-Framework10 Min · frei
  2. 2Die fünf Delegationsstufen9 Min
  3. 3Kompetenzbasierte Delegation10 Min
  4. 4Die Comeback-Falle9 Min

Feedback-Formate — SBI & WWW

5 Folgen · 47 Minuten · Leadership OS · Folge 1 frei

Verhalten statt Identität — Feedback, das Veränderung erzeugt.

  1. 1Warum „Du bist…“-Feedback Vertrauen zerstört — und das SBI-Modell10 Min · frei
  2. 2Das WWW-Modell — Wahrnehmung, Wirkung, Wunsch8 Min
  3. 3Peer Feedback ohne Hierarchie9 Min
  4. 4Upward Feedback — dem Chef sagen, was nicht funktioniert10 Min
  5. 5Feedback-Kultur im Team aufbauen10 Min

Storytelling im Boardroom

7 Folgen · 62 Minuten · Leadership OS · Folge 1 frei

Vorstände entscheiden nicht auf Basis von Zahlen, sondern von Geschichten.

  1. 1Warum Daten allein niemanden überzeugen — und das Boardroom-Narrative9 Min · frei
  2. 2Data Storytelling8 Min
  3. 3Stakeholder Mapping vor dem Meeting9 Min
  4. 4Die Ein-Slide-Story8 Min
  5. 5Krisen-Narrative10 Min
  6. 6Vision Pitches9 Min
  7. 7Shareholder Stories9 Min

Meeting-Rhetorik

4 Folgen · 39 Minuten · Leadership OS · Folge 1 frei

Eröffnung — Steuerung — Abschluss: jedes Meeting dominieren.

  1. 1Warum die meisten Meetings verschwendete Zeit sind — und das Meeting-Dominanz-Modell10 Min · frei
  2. 2Agenda-Kontrolle — Meetings gewinnen, bevor sie beginnen9 Min
  3. 3Virtuelle Meeting-Präsenz10 Min
  4. 4Die Decision-Forcing-Technik10 Min

KI-First Leadership

12 Folgen · 134 Minuten · Leadership OS PLUS · Folge 1 frei

Die Führungskraft der Zukunft beherrscht KI als Führungsinstrument.

  1. 1Warum Führungskräfte, die KI nicht verstehen, ersetzt werden — und die KI-Kompetenz-Matrix12 Min · frei
  2. 2Prompt Engineering für Führungskräfte11 Min
  3. 3KI-augmentierte Entscheidungsfindung11 Min
  4. 4KI in der Mitarbeiterführung — 1:1s, Feedback, Entwicklung11 Min
  5. 5KI-First Teams aufbauen11 Min
  6. 6Automatisierung von Reports und Analysen11 Min
  7. 7KI-Ethik als Führungsverantwortung11 Min
  8. 8Die Zukunft der KI-Führung — 3, 5, 10 Jahre11 Min
  9. 9Kompetitive KI-Vorteile aufbauen11 Min
  10. 10KI-Change-Management11 Min
  11. 11KI-ROI messen11 Min
  12. 12Die KI-native Führungskraft — Integration und Identität12 Min

Change Management Master

10 Folgen · 112 Minuten · Leadership OS PLUS · Folge 1 frei

70 % aller Change-Initiativen scheitern — das Resistance Spectrum als Werkzeug.

  1. 1Warum 70 % aller Change-Initiativen scheitern — und das Resistance Spectrum12 Min · frei
  2. 2Stakeholder-Mapping — die Psychologie hinter dem Widerstand11 Min
  3. 3Die Change-Koalition — Verbündete strategisch aufbauen11 Min
  4. 4Middle Management Buy-In — der Friedhof guter Strategien11 Min
  5. 5Communication Cascades11 Min
  6. 6Kulturwandel — die unsichtbare Transformation11 Min
  7. 7Change Fatigue — wenn die Organisation erschöpft ist11 Min
  8. 8Change messen11 Min
  9. 9Post-Change-Stabilisierung11 Min
  10. 10Die permanente Change-Organisation12 Min

Executive Presence & Charisma

8 Folgen · 87 Minuten · Leadership OS PLUS · Folge 1 frei

Gravitas, Kommunikation, Erscheinung — trainierbar, kein Talent.

  1. 1Was Executive Presence wirklich ist — und warum es nichts mit Charisma zu tun hat11 Min · frei
  2. 2Gravitas unter Druck11 Min
  3. 3Strategische Stille10 Min
  4. 4Die Autoritäts-Stimme11 Min
  5. 5Dressing the Part10 Min
  6. 6Virtuelle Executive Presence11 Min
  7. 7Boardroom Body Language11 Min
  8. 8Krisen-Präsenz12 Min

Boardroom-Strategie

11 Folgen · 123 Minuten · Leadership OS PLUS · Folge 1 frei

Im Boardroom wird die Entscheidung vor dem Meeting getroffen.

  1. 1Warum brillante Strategen im Boardroom scheitern — und das Board-Psychologie-Framework12 Min · frei
  2. 2Pre-Meeting-Politik11 Min
  3. 3Das Sponsor-System11 Min
  4. 4Budget-Narrative11 Min
  5. 5Schlechte Nachrichten präsentieren11 Min
  6. 6Krisen-Board-Dynamik11 Min
  7. 7Board-Member-Archetypen11 Min
  8. 8Shareholder Relations11 Min
  9. 9M&A-Kommunikation im Board11 Min
  10. 10Succession Planning Communication11 Min
  11. 11Die CEO-Board-Dynamik12 Min

Führung trainieren wie ein Profi — mit Wlad, jeden Tag.

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